Работа с этим уровнем может помочь человеку лучше понять свою жизненную цель, разработать план действий для её достижения и обогатить свою жизнь более глубоким смыслом и удовлетворением. Убеждения и ценности могут быть изменены и пересматриваны в течение жизни. Уже после первых нескольких использований этой модели вы поймете и почувствуете основы того, почему эта модель является такой эффективный и значимой. То есть использовать пирамида дилтса эту модель непосредственно для вашей личной жизни. Вкратце про содержание логических уровней пирамиды Дилтса.

Пирамида логических уровней Дилтса: что это и как ею пользоваться

А люди, принимающие управленческие решения, лучше понимают нейрологические уровни ценности, идентичности и миссии. Создатель пирамиды, бизнес-консультант и коуч Роберт Дилтс, автор и соавтор нескольких десятков книг и статей по НЛП, не скрывал, что со временем будет дополнять свою модель. Соответственно, изменение ситуации на более высоких уровнях приведет к изменению ситуации на более низких. В принципе, изменение ситуации на каком-то низшем уровне потенциально может повлиять на более высокие уровни, однако это происходит не всегда.

Алгоритм работы с пирамидой Дилтса

Теперь в образе Я она почувствовала себя счастливой, сильной, спокойной, уверенной. Допустим, вы разобрались в том, что главная сложность заключается в изменении личных убеждений относительно того, почему я должен нравится окружающим. Вы осознали, что нравиться вам хочется по двум причинам. Вторая – это долг той программе, которую в вас заложили с самого детства. Из-за последнего в нас разрастается оценочное мнение, которое мы ставим во главу угла всей своей деятельностью.

уровень — «Способности и навыки»

Для решения бизнес-задачи необходимо определить, что имеется у вас на каждом уровне, начиная с первого (нижнего), но прежде объясним их смысл. Для эффективного управления бизнесом требуется понимание глубоких причин происходящих процессов, способность видеть с самой высокой точки, «с вертолета» (helicopter view) и отмечать важные детали. Пирамида Дилтса позволяет структурировать эти уровни восприятия и выявлять ключевые моменты, на которые необходимо обратить внимание в процессе принятия решений. Не следует стыдиться собственных причин для активной деятельности.

Зачем использовать пирамиду нейрологических уровней

Перспективный финансист отказывается от выгодного оффера, осознав, что ему больше нравится заниматься дизайном. Самоидентификация может стать как толчком к дальнейшему прогрессу, так и деморализующим фактором. Второй уровень отражает действия, поступки, образ жизни. К примеру, сотрудник считает себя недооцененным – он уверен, что на позицию начальника отдела следовало назначить его, а не Василия Петровича.

Здесь правило «две головы лучше одной» действительно работает. В течение всего времени, когда вы работаете с моделью, я рекомендую делать записи. Выделяйте наиболее важные, корневые и смыслообразующие части информации, когда проходите по каждому нейрологическому уровню. Фиксируйте их сначала на бумаге, а потом в электронном виде.

Миссия вовсе не предлагает задаваться философскими размышлениями о том, что «люди – лишь песчинки в масштабах вселенной». Напротив, жизнь обладает невероятно высокой ценностью и ею никогда не следует пренебрегать. Возможность для познания себя и собственных ценностей отличает людей от любых других форм жизни на Земле. Когда личность ставится во главу всего, что её окружает, намного проще структурировать ключевые приоритеты и организовывать доступные ресурсы.

Люди осваивают новые способности для того, чтобы точнее и увереннее контролировать собственные действия. Поведение описывает всю деятельность человека, а не только его работу. Не забывайте о личных контактах, даже если они имеют место быть с коллегами, но в неурочное время, общение с клиентами или просто друзьями и знакомыми. Ваша модель поведения, включающая в себя физические реакции на происходящие вокруг события. Именно через этот уровень происходит взаимодействие с людьми, окружающими вас. Информация вокруг становится всё сложнее и сложнее с каждым годом.

Процесс духовного развития личности продолжается на всём протяжении жизни. Поэтому интерпретацию собственных действий через уровень миссии можно представить в качестве базовой стратегии человека. Именно её он придерживается, независимо от окружающей обстановки. Зачастую, разработать план эффективных мер для преодоления кризиса не удаётся из-за чрезмерного фокусирования на последствиях, а не на самой проблеме. Поэтому важно абстрагироваться от любых проявлений стереотипного мышления или оценки ситуации через призмы личных убеждений.

Очень наглядно алгоритм применения этой схемы рассмотрен в статье «Как решить проблему любой сложности с помощью «пирамиды Дилтса» [Л. Роберт Дилтс, автор более 40 книг по психологии, является специалистом в области нейролингвистического программирования. Он создал уровневую пирамиду, помогающую забраться на высокие уровни личности.

• Здесь важно понимать, что для человека его идентичность является очень важной составляющей его личности.
• Второй уровень – определение ценностей и убеждений.
• Здесь находятся образ жизни индивида, его поступки.
• Зачастую, разработать план эффективных мер для преодоления кризиса не удаётся из-за чрезмерного фокусирования на последствиях, а не на самой проблеме.
• Он же поможет освободиться от накопившегося негатива и понять, что все проблемы решаемы, а решение найти достаточно просто.
• Развитие и совершенствование этого уровня может повысить эффективность и производительность человека в различных областях жизни и работы.
• Он считает себя просто недостойным получать больше, ведь все достается ему легко, без особых усилий.

Получать желаемое и раскрывать весь свой потенциал на максимум получается далеко не у каждого. Роберт Дилтс – человек, который стоял у истоков системы нейролингвистического программирования. Он разработал и описал в своих многочисленных книгах принципы построения базовой стратегии мышления, нацеленной на результат. Они нужны для адаптации логических уровней Роберта Дилтса под конкретную личность. Выгорание на работе, страдание от одиночества, трудности в общении с коллегами – вариантов могут быть тысячи.

Пирамида Дилтса получила название по имени своего автора и создателя Роберта Дилтса. Из наиболее популярных стоит назвать издание «9 принципов НЛП для высокоэффективных людей» [Р. Пирамида позволяет более четко сформулировать миссию компании, определить ключевые ценности и стратегические цели, что облегчает процесс планирования и достижения поставленных задач. Способности (как я выбираю?) – навыки и умения, которые используются для выполнения действий, что приведет к достижению целей и решению задач.

Затем начните работать над улучшением каждого уровня, чтобы достичь большего успеха и удовлетворения в жизни. Шестой уровень — это духовность или связь с более высоким смыслом. Он описывает, какую цель человек преследует и какой вклад он хочет внести в мир. Миссия может быть связана с профессиональными или личными целями. Убеждения и ценности могут быть как положительными, так и отрицательными и могут влиять на все аспекты жизни. Например, человек считает, что ни при каких обстоятельствах не сможет достичь успеха.

В том числе в продуктовом менеджменте — чтобы лучше понять, какой продукт мы делаем, зачем мы это делаем и как мы его будем делать. Когда с набором ценностей и убеждений все понятно, появится вопрос «как ты это будешь делать? И это уже логичный переход на следующий уровень. В первой статье про пирамиду Дилтса авторы рассказали, как самостоятельно двигаться по логическим уровням снизу вверх, когда речь идет о целеполагании. В этом материале приведена последовательность действий в обратную сторону, по «рецепту» создателя модели.

Можно также сказать, что это уровень опыта, который стоит за нашим восприятием окружения. Каждая «полочка» пирамиды отвечает за определенный сорт информации. То есть каждый логический уровень обозначает какую-то свою часть субъективного опыта. Шаг 1 – подробно сформулировать и записать свою проблему. Часто точная формулировка помогает выявить нюансы, которые раньше были незаметны. Первый уровень является базовым, последний – вершиной пирамиды.

Изучая пирамиду Дилтса на этом уровне, можно понять свои вредные паттерны мышления, осознать то, что задерживает движение вперед. Сюда относится здоровый образ жизни, неприязнь экстремизма, какие-то политические и религиозные взгляды. Случается, что логические уровни используются не для избавления от проблемы, а для выявления и устранения ее симптомов. Человек или не знает, или сознательно скрывает от себя реальную суть вещей, потому что честное путешествие по пирамиде может обнаружить порой огромные дыры в общении, окружении, ценности и т. Какого человека ни возьми, у всех будет что-то не то или не так — затыки на работе, перипетии в личной жизни, проблемы с коммуникацией в отношении окружающих. Причем в одних и тех же ситуациях люди совершенно по-разному избавляются от проблем.

Определите, какие способности имеются в арсенале руководителя. Например, структурированность, нацеленность на результат, организованность, умение делегировать полномочия, мотивировать команду. Зачастую, люди, недовольные собственным положением на рабочем месте, стремятся не к тому, чтобы лучше работать или занять более высокую должность. Главным желанием становится ощущение востребованности и нужности. Когда старания человека ценят и одобряют внутри коллектива, его внутренняя удовлетворённость жизнью в целом существенно возрастает. Напишите для себя список параметров, необходимых для повышения самооценки.

Решением на уровне миссии может стать пересмотр истинных ценностей всеобщей любви. Ломать устоявшееся восприятие на уровне миссии нельзя, на высоких уровнях изменения происходят крайне медленно. Поэтому, в таком случае, нужно будет рассматривать альтернативные способы нравиться себе, а влияние оценочного мнения контролировать и, первое время, искусственно понижать его важность. А может быть просто поставьте перед собой цель сделать себя центром своего внимания – начните заботиться о себе как о королевской особе, полюбите себя, балуйте себя, хвалите, подмечайте успехи. С концепцией пирамиды Дилтса я познакомилась в процессе обучения верификации и профайлингу, которое я прохожу второй год. Концепция Дилтса удобна и широко используется в верификации информации и в карьерном коучинге, поскольку она наглядно описывает то, как человек структурирует свой опыт.

Форекс обучение в школе Бориса Купера, переходите по ссылке и узнаете больше — https://boriscooper.org/.